为进一步健全公共就业服务体系，提高顺德区公共就业服务工作人员业务能力，强化职业指导服务队伍建设，9月19日上午，顺德区举办2023年全员化公共服务队伍培训班，来自区、镇（街道）、村（社区）的总共200多名公共就业服务工作人员参加培训。

　　培训班以提升顺德区各级公共服务人员的专业能力为目标，着力打造一支掌握职业指导理论、具备一对一指导实践能力的全员化职业指导公共服务队伍。培训班专门邀请了国家高级职业指导师周小健，围绕职业指导与就业服务、职业指导基础知识、职业指导实操技巧三个方面进行授课，通过深入浅出的讲述和实用案例分析，进一步激发学员学习兴趣。通过系统深入的学习和实践，参与培训的人员在职业指导理论知识和实践技巧上得到双重提升。

　　区劳动就业服务中心相关负责人表示，就业是最大的民生，一直以来，顺德把稳就业工作摆在重要位置，早前已建立起三级公共就业服务网络，并组织村居力量就近就地为区内各类型求职群体提供个性化职业指导服务。今年以来，顺德区不断丰富职业指导服务内涵，积极举办职业指导下基层、进校园、进社区、进企业，职业体验直通车等活动53场，惠及应届高校毕业生、离校未就业毕业生、就业困难人员等重点群体超过6400人。该负责人表示，顺德已经建立了相对完善的区、镇（街道）、村（社区）三级就业服务体系，随着就业形势的变化，对就业服务人员的要求越来越高，相关的培训就显得愈发重要。

　　近年来，随着各类职业需求不断增长，职业指导服务经历着快速发展和变革。职业指导师作为推动就业的重要力量，对于解决就业问题、提高人民生活水平具有不可替代的作用。下阶段，顺德区将进一步加强对基层职业指导工作的支持和引导，着力培养职业指导人才，打造一支工作积极性高、责任心强、人群涉及广且业务能力突出的职业指导队伍，为各类型求职群体提供更加优质的公共就业指导服务，助力就业服务提质增效。