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顺德开春首场大型招聘会抛出超1.3万个工作岗位

加入时间:2024-02-22 16:41    访问量:470    信息来源: 珠江商报

       2月21日上午,2024年“南粤春暖”顺德区人力资源大型招聘会在顺峰山公园举行,吹响顺德开春招工引才“集结号”。本次招聘会共有420家知名企事业单位参会,提供各类工作岗位超过1.3万个,吸引大量求职者入场,进场人数超27000人次,初步达成意向约11000人次。
  超40%区内百强企业参会技术类岗位需求旺
  节后企业开工忙,顺德区民政和人力资源社会保障局最新调查数据显示,截至2月20日,顺德区企业复工复产率达到95%以上,企业员工返岗率超过90%。为了满足企业节后用工需求和劳动者求职需求,顺德以“百千万工程”为引领,“龙”重推出开春首场最具规模、最高规格的招聘盛会,推动实现节后用工稳定开局。
  本次招聘会规模大、亮点多、质量高。顺德区民政和人力资源社会保障局党组成员、副局长钟旭辉介绍,招聘会汇集了各镇街主要龙头企业,美的、万和、联塑、小熊电器、华侨城等悉数亮相,其中区内百强企业42家、上市企业31家、国有企业12家。随着一系列稳增长政策措施落地显效,企业订单较前期有所增长,从企业提供的招聘岗位来看,企业对一线技术和综合技能类人才需求仍有一定缺口,需求占比接近50%,岗位平均薪酬在6400元左右,同比增幅约为6%,其中技能研发类人才平均薪酬达到8700元。
  顺峰山公园牌坊前,数百个招聘摊位有序排开,吸引众多求职者进场找工作,企业招聘专员积极招揽人才,与求职者热情交流。节后返岗,顺德区美的洗涤电器制造有限公司员工返岗率达98%,由于订单量同比有所增长,存在百余人的用工缺口。美的洗涤电器招聘专员潘兆英表示,公司主要想招聘一些技能型人员,包括组装工、包装工、钣金冲压工等,以及招聘专员等文职类人员,为接下来的生产储备人员。
  三大特色招聘专区,现场匹配对接质量持续走高
  记者走访看到,本次招聘会专门设置了百强企业、国有企业、“妈妈岗”三大特色招聘专区,还为进场企业和求职者提供多项“暖心服务”,设有就业创业、劳动维权、社会保障等多个政策咨询摊位,切实推动顺德区各项扶持政策落地落实,进一步促进现场更精准更高效匹配对接。
  据悉,为帮助宝妈实现“赚钱带娃两不误”,顺德妇联自2021年起开展“妈妈岗”就业创业服务。在“妈妈岗”就业指导摊位,不少宝妈排队咨询技能培训和热招岗位。龚女士是一名新手妈妈,孩子7个月大,有家人帮忙照顾孩子的前提下,希望尽快“复出”与社会接轨,提升自我。一直从事培训类工作的龚女士,咨询了教务老师岗位,并加入了“妈妈岗”就业创业服务群,及时获知相关招聘信息。在龚女士看来,女性成为妈妈后,对于工作的选择会更加考虑到工作和家庭的平衡,而“妈妈岗”这一举措十分贴心,岗位内容更加贴合妈妈需求,设立“妈妈岗”的企业也会对求职者的情况有所了解,希望未来顺德能够推出更多类型的“妈妈岗”岗位。
  紧邻“妈妈岗”职业指导摊位的展亮教育招聘摊位,推出了多个“妈妈岗”就业岗位,包括抖音主播、客服助理、中医调理师、育婴师、早教师等。展亮教育就业指导老师何敏琪表示,随着对市场发展趋势和妈妈就业需求的持续了解,今年公司重点推出了抖音主播等新媒体方向的“妈妈岗”岗位,更加符合妈妈们的职业发展需求,时间灵活、收入可观,还能很好地提升个人综合技能和素质。
  除了设有特色招聘专区,招聘会现场面向各类型求职群体,开展了一系列特色活动。招聘会创新打造《求职高手》职场真人秀节目,精挑细选出区内14家龙头企业现场发出“招募令”,以“选秀”方式现场与求职者展示互动,同时邀请专业权威的职业指导师现场点评,围绕当前就业形势、应聘技巧等热点话题分享“求职第一课”,为其他在场求职者提供一个近距离观摩求职面试的机会。同时,招聘会持续关注残障群体更充分更平等就业,现场针对有就业意愿的残疾人举办残疾人就业指导班,配套开展“一对一”精准就业服务对接。
  超60场招聘活动陆续“接棒”
  招聘会的举办,为企业和求职者搭建起交流互动的平台,为高校毕业生等各类型求职群体提供更多就业机会和就业选择。今年6月本科毕业的吴先生,目前在江西某高校就读平面设计相关专业。从网络上获知招聘会信息后,吴先生特地和朋友一起来到现场,希望找到一份平面设计类的实习工作,积累面试和工作经验。
  专程从顺德北滘过来参加招聘会的刘女士,在伊之密股份有限公司的招聘摊位咨询和了解了财务BP岗位。在顺德工作生活了20年的刘女士认为,顺德是制造业大区,而伊之密是顺德一家具备强大实力的龙头企业,如果能够入职企业财务BP岗位,对于个人发展和职业成长会带来很大的帮助。刘女士还提到,招聘会的举办,让更多像她一样的“80”后能够获得更多就业机会。
  据悉,在接下来的一季度内,顺德区将继续密集式举办60场以上线上线下各类型招聘活动,并组织区内重点企业到省内外地区开展劳务协作招聘活动不少于12场,同时进一步加大优质岗位的收集和储备力度,持续深入到区内院校、工业园区、热点商圈开展就业指导、职业体验、夜市招聘等系列活动,切实推动实现招聘用工和求职就业两不误、两促进,不断为顺德区广大企业和市民带来高质量的求职招聘“盛宴”。企业或市民可通过关注“顺德就业通”微信就业服务平台获取更多更新的就业服务资讯。

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