省关工委到顺德调研，企业关工委护航青年发展经验受关注
加入时间：2024-06-24 08:03 访问量：1112 信息来源: 佛山市新闻传媒中心
6月21日，广东省关工委副主任郑红一行到顺德调研指导关工委工作，先后前往广东东菱凯琴集团、顺博创意园开展实地考察，了解民营企业关工委建设和关心下一代工作情况，推动研究下一步工作措施。顺德区委常委、组织部部长潘伟华陪同调研。
上午9时30分许，调研组首先来到东菱凯琴集团（后简称“东菱集团”），在讲解人员的指引下前往东菱学院、党员活动室等场地参观，沿途听取该企业在党建工作、企业文化建设、青年员工培训、关爱员工子女等方面的做法和成效。
据悉，东菱集团于2011年率先成立佛山市首个企业关心下一代工作委员会，以“党建带关建，关建促党建”的新思路，探索“党建+团建+工建+妇建”形式，创新性地开展各项关爱活动，使关工委的工作向新的领域拓展和延伸。东菱集团摸清本企业内“五老”队伍、贫困学生、单亲家庭子女、违法等后进青少年的情况，建立企业关工委信息工作制度，搭建起企业关心下一代工作的有形平台。东菱凯琴集团关工委通过开展法治教育、青年员工学习培训、打造“梦职场”平台、文化体育活动、爱心帮扶等多种形式，不断充实关爱活动的内容，营造企业和谐发展氛围。值得一提的是，在东菱集团建立的“领航关爱基地”，已先后帮扶51名涉罪未成年人，为他们提供改过自新的平台。
“东菱在关心下一代工作上很有特色，在践行社会责任上有担当、有情怀，通过企业关爱员工、员工关爱企业的‘双关爱’方式实现双赢。”广东省关工委副主任郑红对东菱集团的相关工作表示充分肯定。
随后，调研组前往顺博创意园考察并召开座谈会。据悉，顺博创意园关心下一代工作委员会于2018年9月成立，2019年佛山市关工委青年创业培训基地正式落户园区。结合园区创新创业特性，顺博创意园关工委探索出一条契合园区发展与时代建设的“5+4+N”工作法，护航青年发展，每年定期开展的《佛山市关工委青年创业训练营》品牌项目，更是孵化了过千名学员，覆盖粤港澳台四地。会上，广东省关工委副主任杨绍森表示，顺德关工委在青年创业板块上创造了新经验，为省关工委推进农村青年创业工作提供了借鉴。
据了解，顺德区关工委以党建带关建，积极推动企业、园区、商会协会等“两新”组织建立关工组织，努力创建“五好”关工委组织。目前，全区共有商协会、工业园区、企业关工委 247 个。在加快培育和发展新质生产力的视野下，顺德区关工委近年来除了重点关注未成年人的健康成长，还十分关注青年的创业就业情况，为青年创造良好的创业就业条件和平台。一方面培育示范企业关工委，总结推广经验；另一方面勇于探索创新，引导企业关工委活动多元化。
